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Flash inFO - Clause de suivi de l'accord salarial

Flash inFO - Clause de suivi de l'accord salarial

Suite au courrier du 21 septembre 2026 adressé par FO au Directeur des Ressources Humaines du Groupe, une réunion concernant la clause de suivi est prévue le 4 novembre 2026 à 17h00.

💙 6 octobre – Journée nationale des aidants

💙 6 octobre – Journée nationale des aidants

Derrière chaque aidant, il y a une histoire de solidarité, de présence et d’engagement au quotidien.

Airbus España: El diálogo vuelve encauzarse

Airbus España: El diálogo vuelve encauzarse

Tras once días de huelga total y dos propuestas rechazadas, se aprueba en España un acuerdo con el 76,76 % de los votos. FO valora el fin del conflicto mediante la negociación.

Airbus Espagne, le dialogue reprend enfin son cours

Airbus Espagne, le dialogue reprend enfin son cours

Après onze jours de grève totale et deux projets rejetés, un accord est validé à 76,76 % en Espagne. FO salue la sortie de crise par la négociation. Versión en español

Hebdo « inFO AISC/AISA » – Semaine 40, octobre 2026.

Hebdo « inFO AISC/AISA » – Semaine 40, octobre 2026.

CSE-E ordinaire d'Airbus SAS du 25 septembre 2026

CSE-E ordinaire d'Airbus SAS du 25 septembre 2026

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Compte-rendu du CSSCT-E du 18 septembre 2026.

Compte-rendu du CSSCT-E du 18 septembre 2026.

Le dernier CSSCT-E s'est tenu le 18 septembre 2026.

Clause de suivi de l'accord salarial : courrier adressé à la Direction

Clause de suivi de l'accord salarial : courrier adressé à la Direction

FO Airbus Group demande à la Direction de fixer sans attendre le calendrier de la réunion prévue dans le cadre de l’accord salarial Groupe. English version HERE

AISC - Commission Support Social : découvrez Amelis, spécialiste de l’aide à domicile

AISC - Commission Support Social : découvrez Amelis, spécialiste de l’aide à domicile

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Optimisez votre départ à la retraite grâce à FO Airbus !

Optimisez votre départ à la retraite grâce à FO Airbus !

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Transformer nos commandes en avenir industriel et en progrès social

Transformer nos commandes en avenir industriel et en progrès social

Chaque rentrée sociale est l’occasion de dresser un bilan de mi-année. English version HERE

Conflit chez Airbus Espagne

Conflit chez Airbus Espagne

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Hebdo « inFO AISC/AISA » – Semaine 36, septembre 2026.

Hebdo « inFO AISC/AISA » – Semaine 36, septembre 2026.

CSE-E ordinaire d'Airbus SAS du 28 août 2026

CSE-E ordinaire d'Airbus SAS du 28 août 2026

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CGAF du 09/07/26 (Comité Groupe Airbus en France)

CGAF du 09/07/26 (Comité Groupe Airbus en France)

Les points suivants ont été abordés :

📢 INFO-FLASH : Accord Groupe Mobilité domicile-travail – Où en sommes-nous à mi-parcours ?

📢 INFO-FLASH : Accord Groupe Mobilité domicile-travail – Où en sommes-nous à mi-parcours ?

L'accord sur la mobilité des salariés, en vigueur depuis le 1er Juillet 2024 et courant jusqu'en juin 2028, a fait l'objet d'un bilan d'étape complet le 25 juin 2026.

Télétravail : le Comité Européen confirme l'application des accords nationaux

Télétravail : le Comité Européen confirme l'application des accords nationaux

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 CSE-E ordinaire d'Airbus SAS du 26 JUIN 2026

CSE-E ordinaire d'Airbus SAS du 26 JUIN 2026

1) Point de situation commerciale et industrielle à fin mai 2026

Hebdo « inFO AISC/AISA » – Semaine 27, juillet/août 2026.

Hebdo « inFO AISC/AISA » – Semaine 27, juillet/août 2026.

Télétravail : un double jeu dangereux

Télétravail : un double jeu dangereux

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Télétravail chez Airbus Commercial : point de situation

Télétravail chez Airbus Commercial : point de situation

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Compte-rendu du CSSCT-E du 19 juin 2026.

Compte-rendu du CSSCT-E du 19 juin 2026.

Le dernier CSSCT-E s'est tenu le 19 juin 2026.

TÉLÉTRAVAIL : ce qui a été dit, ce qui a été écrit, ce qui vous protège

TÉLÉTRAVAIL : ce qui a été dit, ce qui a été écrit, ce qui vous protège

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Webinaire FO : La commission logement.

Webinaire FO : La commission logement.

Web-conférence : La commission logement.